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三友工業株式会社

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三友工業株式会社

三友工業株式会社サンユウコウギョウカブシキガイシャ

採用学歴:
  • 大学院
  • 大学
  • 短大
  • 専門
  • 高専
業種
建設・設備
本社所在地
和歌山県和歌山市湊二丁目12番27号 地図

ここがポイント!

  • 「三友工業だから頼みたい」と指名受注を受け続ける、技術力
  • 技術継承に約10年をかける、焦らないバックアップ体制による定着率の高さ 
  • “公共工事”と“民間工事”をバランスよく引き受け、安定した経営基盤を確立

企業情報

企業からのお知らせ

当社のページをご覧いただきありがとうございます!

三友工業の企業ページにアクセスいただき、誠に有難うございます。
少しでも興味を持たれた方は是非エントリーしてください!!

景気に左右されない誠実で堅実な経営を、一途に70年

1948年、新日鐵住金(株)(※当時は住友金属工業)和歌山製鐵所内に運搬用の線路を敷設することになり、当社に白羽の矢が立ったことから三友工業の歴史が始まりました。
特殊な技術が求められる仕事で幾多の困難もありましたが無事完成!以来、同社との信頼関係は揺るぐことなく続いています。 70年経った今も当時の気概がそのまま引き継がれる三友には、「誠実と堅実」の理念が息づいています。だからこそ、役所も民間のお客様も「三友なら」と言ってくださるのでしょう。
国土交通省からも2016年、2017年と2年連続で「工事成績優秀企業認定書」をいただいております。国道370号道路改良工事では、和歌山県知事表彰を受賞。ほかにも数々の工事で表彰されている和歌山有数の建設会社です。

モノづくりのプロフェッショナルとして、私たちはこれからも身を引き締め、現場に臨んでまいります。

設立 1948年
資本金 3億8425万円
代表者名 代表取締役社長   矢部 昌俊
売上高 66億円(2018年3月実績)
従業員数 全体77人 (2018年3月実績) (男:68人/女:9人)
平均年齢 44.9歳
株式公開 非公開
事業内容 ■総合建設業
◇土木工事: トンネル、道路、橋梁、河川、上下水道等工事

◇建築工事: SRC造、RC造、S造の中高層ビルから個人住宅の建築。免震工法、耐震工法の施工

■一級建築士事務所

■測量業
事業所 本店、大阪支店、紀南営業所
沿 革 1948年4月
三友工業株式会社設立 建設業を含む  資本金 18万円
1948年10月
資本金を増資する 第1回増資 資本金 50万円
1949年4月
和歌山県知事登録 第8号
1952年4月
資本金を増資する 第2回増資 資本金 100万円
1954年4月
資本金を増資する 第3回増資 資本金 200万円
1959年6月
資本金を増資する 第4回増資 資本金 500万円
1962年12月
資本金を増資する 第5回増資 資本金 1,250万円
1964年4月
資本金を増資する 第6回増資 資本金 2,500万円
1966年2月
国土交通大臣許可登録 第3157号
1966年10月
資本金を増資する 第7回増資 資本金 3,000万円
1968年10月
資本金を増資する 第8回増資 資本金 5,000万円
1968年7月
資本金を増資する 第9回増資 資本金 6,000万円
1978年1月
資本金を増資する 第10回増資 資本金 9,000万円
1982年10月
資本金を増資する 第11回増資 資本金 1億3,500万円
1988年5月
資本金を増資する 第1回第三者割当増資 資本金 2億2,000万円
1989年3月
資本金を増資する 第2回第三者割当増資 資本金 3億8,425万円
2000年11月
ISO 9001 認証取得 2006年11月 ISO 14001 認証取得
2012年9月
EXダンビー工法建設技術取得
2017年6月
本社建替竣工
2018年4月
創業70周年
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合  0名(2016年3月実績)
  • 経営方針

    ◆今、日本のあちこちで働き方改革が進行中。

    私たちも遅れをとることなく、労働環境の改善に取り組み中。大勢の人が動く現場では、自分の都合を優先するのは難しいですが、プロジェクトが終われば特別休暇が待っています。しっかり働いたら、長期休暇を取ってリフレッシュ!オンとオフの使い分けで、自分らしい人生を楽しんでいる社員もいます。
    また、三友では教育にも力を入れています。一人前になるには10年くらいかかると考え、じっくり育てています。手取り足取りていねいに教えますから安心してください。最初はわからないことも多く、たくさんミスもすると思いますが、先輩たちも皆、同じ道を歩んで今があるのです。

  • 技術力の三友工業

    ◆三友でしか経験できないことって?

    何百億もの巨大プロジェクトに魅力を感じる方もいるでしょう。
    でも、大きくなればなるほど、経験できる現場の数は減っていきます。できれば、いろんな仕事をやってみたいと思いませんか?
    当社は国や県、市などの官公庁から民間企業まで、多種多彩な仕事を任せてもらっています。キャリアアップには理想的な環境と言えますね。
    若くても現場所長になるチャンスはありますし、スーパーゼネコンとのJVによるプロジェクトで社外の技術者と交流することもできます。経験工学と呼ばれる建築・土木の世界。
    三友工業なら、大手にも負けないほどの実力ある技術者になることも可能です。 人とお金とスケジュール、お施主様への対応、そして何より安全をコントロールする所長は会社でいえば社長のようなもの。自分の力で地図に残る世界に一つだけの建物や道路をプロデュースするやりがいと喜びを感じてください。

  • 成長できる環境

    ◆和歌山県内にある約5,000社の建設業者のなかで、三友工業が持つ強みとは?

    それは「建築」「土木」「新日鐵住金」の3本柱で、バランスのとれた経営を実現していることです。おかげさまで創業以来70年間、赤字に陥ったことはなし!
    大きな仕事でも無借金で受注し、お施主様に引き渡すことができる建設会社は珍しいのではないでしょうか。
    「三友さんなら安心や」「この仕事は難しいから、ぜひ三友さんにやってもらいたい」というお客様の言葉は、私たちの誇りです。常に技術のブラッシュアップに努め、どんな小さな仕事も真剣に取り組み、わき目もふらず本業に専念する真面目な態度が信頼を生み出してきたのだと思います。

採用データ

採用職種 ■建築工事の施工管理
■土木工事の施工管理
仕事内容 ■建築工事の施工管理
マンションや医療施設などの建築現場で、建築物の完成までのスケジュール管理から作業員の手配、資材発注など全般の管理。

■土木工事の施工管理
道路や橋などの現場で、土木物の完成までのスケジュール管理から作業員の手配、資材発注など全般の管理。
基本給 215,000円(大卒技術系)、193,000円(専門卒技術系)
モデル月給例 例) 25歳 大卒 技術職
基本給 + 交通費 + 残業代(15時間) = 250,000円

※  該当者は、上記金額に各種手当が加算されます。
    家族手当  15,000円 〜
    住宅手当  23,000円 〜 27,000円
その他、資格手当など

諸手当 役付手当、住宅手当、家族手当、資格取得手当、残業手当、休日手当、通勤手当等
昇 給 年1回
賞 与 年2回、業績により決算賞与有り
勤務地 和歌山市(本店)
勤務時間 8:00〜17:00
休日・休暇 日祝日、第2第4第5土曜日、年間休日日数105日(年間休日計画)、有給休暇:初年度10日 最高(繰越日数除く)20日
福利厚生 各種社会保険完備、退職金制度、互助会、社員旅行、財形貯蓄
研修制度 新入社員研修、OJT、レベルアップ教育 等
これが三友工業の注目ポイント! ◆バランスの良さが強みに
「土木」「建築」「新日鐵住金」-この3本柱が三友工業の強みです。
建築だけ、土木だけに偏っていないので、仮に一つの事業が不調でも他の事業が支えることができ、
安定した経営を実現しています。
京奈和自動車道や紀勢自動車道など、国土交通省の案件も長年受注しており、和歌山県、和歌山市からも絶大な信頼を獲得。
新日鐵住金とのおつきあいは70年前の創業時から絶えることなく続いています。

◆若手にはチャンスがいっぱい
三友工業には、経験豊富な先輩が大勢います。
大ベテランがいて、その経験を中堅が吸収し、若手に伝えていくという体制ができているので、
これから入社する新入社員も安心。古き良きものを継承しつつ、
新しい技術や手法を取り入れながらていねいに人を育てていくのが三友のやり方です。
5年先、10年先の主役となるのは若手社員。今の若手が将来、幹部となって活躍できるチャンスは十分あります。
地球にやさしい建設をめざす 和歌山県内の施工数と業績において、トップクラスの規模を誇る建設会社、三友工業。
創業から70年、地域密着で和歌山のまちづくりに貢献してきた。
ただ単に実績があるだけでなく、工事品質でも高く評価されている同社。
役所も民間企業も、「三友なら大丈夫」と太鼓判を押す。常に高いレベルで現場を仕上げ、納期もきっちり守る。
一件一件の積み重ねが大きな信頼となり、国土交通省や県からも毎年、表彰を受けている。
その栄誉は、現場を預かる施工管理と職人たちのチームワークがもたらしていると言える。
特に施工管理の采配次第で結果は変わる。責任があるだけに、やり遂げたときの喜びもひとしおなのだ。
一所員として経験を積み、将来は所長にステップアップ。所長は、会社でいえば社長。
自分のカラーを出して現場を動かせるのだから、面白くないはずがない。
出来上がるものは図面通りでも、そのプロセスは人の数だけ違っている。
温暖な和歌山の気候風土のように、穏やかで温かな社風も三友の魅力。
きつくしんどいというイメージがあるかもしれないが、同社は時代とともに変わりつつある。
ドローンなど、若い社長が新しいモノを積極的に取り入れているのもその一つ。100周年に向かって、新たな歩みを始めている。

応募と選考

選考方法 U-Roadよりエントリー後、会社説明会、筆記試験、面接を行います。(エントリーいただいた方には、今後の選考について案内いたします)

採用プロセス ●U-Roadからエントリーしてください。
  ↓
●会社説明会
  ↓
●一次選考(適性検査・一般常識・作文・面接)
  ↓
●内  定

※採用フローは変更になる場合もございます。


◆三友工業が求めるのは、なんといっても「ヤル気・根気・元気」!これに尽きます。 建設=工学系のイメージがあると思いますが、文系出身の方でも数学が嫌いでなく、ダイナミックなモノづくりに興味があるならぜひエントリーしてください。入社後に、一級建築施工管理技士や一級土木施工管理技士など、一生ものの資格を取ることもできます。 モノづくりが好きで地域に貢献したいという、意欲あふれる学生さんに期待しています。
採用学歴 大学院 大学 短大 専門 高専 
採用学歴学部学科コース 土木系学科、建築系学科
応募方法 まずはU-Roadの当社画面よりエントリーください
応募書類 履歴書・自己紹介書・卒業見込証明書・成績証明書・健康診断書
採用予定数 若干名
採用実績校 日本大学 桃山学院大学 同志社大学 関西大学 芝浦工業大学 大阪経済大学 大阪工業大学 摂南大学 前橋工科大学 金沢工業大学 福井工業大学 近畿大学 中京大学 京都産業大学 大阪産業大学 修成建設専門学校 中央実務専門学校 他
過去3年間の新卒採用者数 2016年・・・・3名
2017年・・・・1名
2018年・・・・0名
過去3年間の離職者数 2016年・・・・1名
2017年・・・・0名
2018年・・・・0名
工夫力 No.1な社員。効率化を図るため、いろいろな仕事を工夫しています! 故郷の和歌山で就職しようとは思っていたのですが、実は土木にそれほど興味はなかったんです。
重視したのはプライベート。できる限り早く家に帰って、オフの時間を充実させたいと思っていました。
結婚し、子どもができた今はより強く思うようになりましたね。
でも、仕事よりプライベートが大事だからこそ、手を抜くなんてことは絶対にしません。
早く帰りたいからこそ、いろいろと工夫するわけです。
先読みをして言われる前に書類を用意しておいたり、協力会社の方とのコミュニケーションを大事にしたり。
自らスコップを持って地面を掘るのではなく、国や県の方と打ち合わせた内容を職人さんに伝えて工事を進めていくのが私たち施工管理の仕事。
自分が動かないと現場は動かないんです。
新人の頃は職人さんとよく言い合いをしたものです。自分の思いだけをぶつけてしまったんですね。
今は相手を見て、その人に合わせた話し方ができるようになりました。
興味がなかったと言いましたが、プロジェクトが立ち上がって工程表を書き、自分がメインになって現場を進めていく面白さはひしひし
感じています。京奈和道路や紀勢自動車道のように、「大変だったな」と感慨深いプロジェクトも。
地図に残る仕事って、やっぱりやりがいがありますよ。
今後の目標は、チームワークを大切に、品質も上げながら「早い、安い、うまい」ものづくりをすること。
それから早く昇格して今以上に早く帰ることです(笑)
(土木事業本部/小柳 貴永さん)
負けず嫌いNo.1。負けたくない、諦めたくない。絶対にやってやる!そんな気持ちを今も持ち続けているんです 「スゴい」と言われるようなものを造りたいと思っていました。
当時、三友工業は人材を募集していなかったのですが、ホームページを見てみるとスゴい実績。
「和歌山で働くならここだ!」と思い、直接電話して「面接してください」と頼み込みました。
どうしても入りたいと思った会社に採用が決まり、本当に嬉しかったですね。
現場の職人さんは父親のような年齢の人ばかりで、最初は抵抗も不安もありました。でも、伝えなければ現場は進まない。
どうすれば伝わるのか、苦労しながらコミュニケーションをとる日が続きました。
そんな中で担当したのが高速道路のプロジェクト。材料や構造など、どんな小さなこともすべて正確に記録しなければならなかったり
して大変だったんです。それでも完成後は言葉にできないほどの達成感があり、知人や友人が「あの道路、通ったよ」
「土井さんがつくったんや。すごいね」と言ってくれたときは、やってよかったと思いました。
入社当初から、自分にも人にも負けたくないという気持ちが強かった私。今もそれは変わっていません。
今回失敗したことは次の現場では絶対にしないようにと心がけています。
そうしてもっと実力をつけ、いずれは所長として現場を動かしてみたい。
一人前の技術者になりたいと思っています。
(建築事業本部/土井 宏介さん)
フレッシュNo.1な社員。三友の人は皆すごい!仕事もできてやさしくてフレンドリー。心から尊敬しています 以前、別の会社で働いていたときから三友工業の社名は知っていました。
営業の方々がいつも笑顔で、すごく温かみのある感じだったのを覚えています。
だから求人広告で当社の社名を見て「この人たちと一緒に働きたいな」と思ったんですよね。
入社すると、皆が興味を持って近寄ってきて、何かと話しかけてくださるのが嬉しかったです。
一番印象的だったのは、初対面なのに「ご無沙汰!」と言ってくれた方。一回で顔と名前を覚えました(笑)。
フレンドリーな雰囲気にホッとして、「就職してよかった」と実感しています。
私の仕事は事務。現場から送られてくる請求書や申請書などの書類をチェックして処理していくのですが、
まだわからないことが多く先輩に聞くことが多いです。先輩はパッと見てすぐ判断。私の倍以上のスピードで処理していくので、
すごいと思います。
三友に入社するまでは、新しい仕事を任されるのが嫌でした。それが今は「次は何を教えてもらえるんだろう?」とワクワクするんです。
毎日、会社に来るのが楽しい!元気よく「おはよう!」とパワフルに挨拶してくださる現場管理の方々に負けないよう、私も大きな声で挨拶し、
仕事をがんばりたいですね。一人でもっといろんなことをこなせるようになりたいです。
(建築事業本部/河口 亜由佳さん)

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社会貢献活動

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平成21年7月 (一社)全国建設業協会長より社会貢献活動に対して功労賞が表彰されました。

社員旅行

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ベトナム編

ドローン

ドローン

ドローンなど最新機器も導入!現場の記録、測量データの収集にも活用しています。

災害時

災害時

2017年完成の新社屋(和歌山市内)。災害時は近隣の住民が避難できるように設計されている。

先輩後輩

先輩後輩

分からないことがあれば気軽に質問。優しい先輩が多いので心配いりません。逆に新人が先輩の役に立って感謝されることも。助けたり助けられたりチームワーク抜群です!

小柳さん

小柳さん

現場に大きな裁量を与えてくれるから頑張ろうと思える。そして頑張ると一週間二週間単位の休みをまとめて取れる。すごくやりがいのある環境だと思います。

70年間黒字経営ってすごと思いませんか?私たち現場の頑張りがこの結果を生んでいるのだと思うと、より嬉しい。これからも一生懸命やるぞという気になりますね

河口さん

河口さん

2018年入社 三友工業に入社して出勤するのが楽しみに。元気よく挨拶されるとその勢いに巻き込まれて「今日もやるぞ!」という気持ちになるんです

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連絡先
三友工業株式会社
〒640-8404   和歌山県 和歌山市 湊二丁目12番27号
TEL:073-455-3116  
担当 総務課 /西口
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